Celaya.-
La regidora de morena y presidenta de la Comisión de Igualdad de Género, Ana Laura Benitez, manifestó que ha recibido diversas denuncias de ex trabajadoras municipales, quienes, tras aparentemente denunciar casos de acoso sexual en el trienio anterior, fueron separadas de su cargo, mientras que los presuntos infractores, a quienes ya tienen identificados, aún continúan laborando en la administración municipal, por lo que ya le están dando seguimiento a estos casos para que a la brevedad se determine lo que procederá.
«Nosotros hicimos la instalación de la Comisión de Igualdad de Género el martes 22 de octubre, y a partir de ahí, de la difusión que se hizo sobre la instalación de la comisión y un tanto que estaba descuidado el tema de igualdad de género, a partir de ese día se han presentado en mi oficina algunas mujeres que fueron trabajadoras en administraciones pasadas, y que incluso en esas administraciones donde ellas pertenecían, sus quejas o denuncias correspondientes no fueron atendidas y estas personas salieron de trabajar, las dieron de baja, y la persona o las personas que estaban hostigandolas, siguen en la administración», dijo
Agregó que «Estas personas han tenido la apertura de acercarse actualmente, creen en el nuevo gobierno, creen en las nuevas comisiones y quieren que se les dé un seguimiento, por que los infractores son trabajadores o personas que aún están en la administración municipal , que vienen de la administración pasada, entonces se va a investigar al respecto, y se dará seguimiento a esas quejas sobre todo por que son por casos de hostigamiento».
La regidora morenista, dejó claro que en esta administración municipal se trabajará puntualmente en este tema, e incluso, aseguró que no sólo se estará buscando llegar a una resolución de los casos denunciados, sino que desde su comisión también se estará trabajando puntualmente en capacitar y comprometer a todas las dependencias para que se capaciten en el tema de igualdad de género.
«Quiero que sepan que vamos a trabajar en esto de manera conjunta y transversal con las demás comisiones, llámese Derechos Humanos, o llámese Recursos Humanos, queremos capacitar a todas las dependencias, hay que recordar que hace poco entró en vigencia la alerta de género en Guanajuato, y es importante que sepan que vamos a trabajar, que estamos creando nuevos mecanismos, y que en Presidencia Municipal tenemos un enlace con el que estaremos trabajando precisamente estos temas, además de que quiero decirle a todas las trabajadoras que cuentan con todo el apoyo y confidencialidad para acercarse con nosotros», concluyó.
